nächstmöglichen Zeitpunkt

Es ist normal, verschieden zu sein! Engagieren Sie sich gemeinsam mit uns dafür, dass Menschen mit und ohne Behinderung zusammen leben, lernen und arbeiten.
 
Für unsere Besonderen Wohnform „Haus Römerhof“ suchen wir
 zunächst für 1 Jahr befristet drei 
 
Ergänzungskräfte (w/m/d)
zur 1:1 Begleitung eines Wohnkunden 
mit herausforderndem Verhalten

 zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit 29,25 Wochenstunden.
 
Der Fachbereich Wohnen der Lebenshilfe Aachen e.V. besteht aus 7 besonderen Wohnformen, dem Ambulant Betreuten Wohnen und der Koordinierungs-, Kontakt- und Beratungsstelle. Wir betreuen insg. rund 280 erwachsene Menschen mit geistiger und Mehrfachbehinderung mit unterschiedlichen Unterstützungsbedarfen.
 
In der besonderen Wohnform Haus Römerhof werden 38 erwachsene Menschen mit einer geistigen oder Mehrfachbehinderung unterstützt. Die Unterstützung erfolgt im Bereich der Selbstversorgung und Pflege, im häuslichen Alltag, bei der Freizeitgestaltung, im Bereich der sozialen Beziehungen, der Gesundheitssorge und der beruflichen Orientierung.

• Sie betreuen, pflegen und fördern einen erwachsenen Menschen mit herausforderndem Verhalten, in einer 1 zu 1 Betreuung in enger Zusammenarbeit mit dem Mitarbeiter*innen Team
• Sie übernehmen hauswirtschaftlicher Tätigkeiten
• Sie unterstützen den Klienten im Alltag
• Sie helfen in Gesprächen, eigene Wünsche zu entwickeln und Konflikte zu lösen 
• Sie fördern Freundschaften, Kontakte zur Familie und Freizeitaktivitäten
• Sie kooperieren mit Ärzt*innen, Therapeut*innen, Angehörige und rechtlichen Betreuer*innen sowie anderen Netzwerkpartner*innen
• Sie dokumentieren den Betreuungsprozesses
• Ihre voraussichtlichen Arbeitszeiten: 
   6-14h und 13.45 bis 21h sowie jedes zweite Wochenende

• Als Ergänzungskraft haben Sie idealerweise eine Ausbildung zum/r Pflegehelfer*in, Altenpflegehelfer*in, Sozialassistent*in oder befinden sich in einem Studium der (Heil)pädagogik oder der Sozialen Arbeit
• Erfahrung in sozialen Einrichtungen ist wünschenswert
• Erwartet wird: Klientenfreundlichkeit, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Bereitschaft zur Arbeit im Früh- und Spätdienst sowie am Wochenende

• Mitarbeit in einem Verein, der zusammen mit seinen haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern seine Unterstützungsangebote ständig weiterentwickelt
• Ein respektvolles und tolerantes Arbeitsklima
• Eine strukturierte Einarbeitung
• Betreuung nach dem Willem-Kleine-Schaars-Modell
• Frühzeitige und verlässliche Dienstplanung
• Vergütung nach dem Paritätischen Entgelttarifvertrag
   (E-TV Parität NRW)
• Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr, 2 freie Tage für Arbeiten am 24.12. und 31.12. sowie einen individuell einsetzbaren Brauchtumstag
• Zusätzliche Altersvorsorge durch arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente (Zusatzversorgung RZVK)
• Zuschuss zum Deutschlandticke
• Begleitung durch interne(s) und externe(s) Coaching / Supervision
• Arbeitsmedizinische Beratung bei Bedarf

Dann senden Sie Ihre Bewerbung als PDF-Dokument unter Angabe der Stellennummer 26051.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
 
Alter, Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung spielen für uns keine Rolle – bei uns zählen nur Sie und Ihre Fähigkeiten.